全国部署2026年清理整顿人力资源市场秩序专项行动

作者： 2026-05-13 17:35:00 浏览量：35

全国部署2026年清理整顿人力资源市场秩序专项行动

 

为深入落实就业优先战略，健全统一规范的人力资源市场体系，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室近日印发通知，决定自2026年4月至7月，在全国范围内组织开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动。

 

一、行动时间与总体要求

 

本次专项行动的时间跨度为2026年4月至7月。通知要求各地各相关部门提高政治站位，强化组织领导与部门协同，全面排查本地区、本领域招聘市场风险，严格落实首问负责制，对查实的违法违规行为从严从实处置，切实维护劳动者公平就业权益。

 

二、五大重点整治内容

 

专项行动将围绕就业促进与劳动保障法律法规，集中纠治以下五类突出违法行为：

 

1.  规范网络招聘秩序

    重点强化网络招聘服务许可制度管理，规范网络招聘信息发布，整治未取得许可从事网络招聘服务等行为。

 

2.  整治“招转培（贷）”欺诈

    严厉打击以招聘为名诱骗求职者参与付费培训、办理培训贷款的违法行为，重点防范此类乱象对高校毕业生等群体的权益侵害。

 

3.  清理虚假招聘信息

    着力整治各类虚假招聘，重点清理“央国企内推”“保录直签”等不实招聘信息，净化市场环境。

 

4.  规范劳务派遣用工

    重点查处未经许可擅自经营劳务派遣业务、“假外包、真派遣”等规避法律监管的违法行为。

 

5.  纠治就业歧视行为

    依法治理在招聘过程中设置不合理门槛，涉及民族、种族、性别、年龄、地域等各类就业歧视问题。

 

三、线索征集与处置机制

 

通知明确，各地将主动公开举报投诉渠道，面向社会广泛征集问题线索。建立“接诉即办”机制，对群众反映强烈、社会影响恶劣的典型案例坚决打击，并及时向社会公布处理结果，形成有效震慑。

 

来源：国务院就业促进和劳动保护工作领导小组办公室《关于开展2026年清理整顿人力资源市场秩序专项行动的通知》及相关工作部署。

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